省委組織部於7月28日發布公告，啟動省級機關2021年公開遴選公務員工作，首次同步開展公開選調公務員工作，計劃遴選和選調102名公務員。以優化省級機關公務員隊伍結構，健全來自基層的公務員培養選拔機制，進一步暢通國有企事業單位優秀人才進入黨政機關渠道。

　　今年共有22家機關部門編報公開遴選職位計劃，涉及58個職位、91名公務員，為一級主任科員、一級檢察官助理、一級警長及以下職級職位；6家機關部門編報公開選調職位計劃，涉及10個專業性較強的職位、11名公務員，其中副處長1名、二級至四級調研員10名。

　　公開遴選面向省內設區市以下機關和參照公務員法管理機關(單位)已進行公務員(參照管理人員)登記且在編在崗人員；部分職位專門面向符合條件的選調生；省級機關設在地方單位的職位，面向駐地(管轄區域)縣以下機關符合條件的公務員(參照管理人員)。

　　公開選調面向省內國有企事業單位從事公務的人員，部分特殊職位面向全國，將《江蘇省公務員調任實施辦法》關於“專業性較強的調任職位注重通過公開選調的方式產生人選”的要求落到實處，推動省級機關公務員隊伍來源結構、專業結構、經歷結構進一步優化。

　　公開遴選和公開選調工作包括報名和資格初審、公共科目筆試(職位業務水平測試)、資格複審和面試、考察與體檢、公示、辦理相關手續等主要環節。報名時間為8月2日至9日，實行網上報名。公開遴選報名人員應作出所在單位已同意報名參加公開遴選的誠信承諾。考試等具體安排和要求可登錄省委組織部門戶網站首頁“通知公告”欄目查看《2021年江蘇省省級機關公開遴選和公開選調公務員公告》。

　　這次公開遴選和公開選調工作，更加突出事業為上，強調人崗相適、人事相宜，注重對專業能力和職位匹配度的科學測評。13家機關部門29個職位將組織職位業務水平測試，按照公共科目筆試成績從高到低順序，將職位業務水平測試人選從5:1擴大到8:1。考察工作由遴選或選調部門負責具體實施，通過個別談話、實地走訪、適崗評價、查核檔案等方式，全方位、多角度、近距離識別考察對象政治素質和德才表現，確保好中選優、優中選強。

　　在公開遴選和公開選調工作各環節將嚴格貫徹落實疫情防控措施及要求，為減少人員流動，全省設若干考區，報考人員報名時按要求就近選擇考區。同時，根據疫情發展情況和防控最新要求，必要時將對考試時間、考區設置等有關工作安排進行調整，請及時關注省委組織部門戶網站相關公告。(記者 郁芬)

　　原標題：省級機關遴選選調102名公務員 首次面向國有企事業單位公開選調