18個月累計“點對點閉環”轉運入境來蘇10萬人 ――

　　這個春節，他們繼續守護江蘇“東大門”

　　國外疫情形勢依然嚴峻，“外防輸入”是交通運輸工作重中之重。江蘇在崑山設立上海口岸入境江蘇人員中轉基地以來，對上海入境來蘇人員進行統一接駁、核驗，以最嚴措施組織做好“點對點”接運工作，從2020年8月3日至2022年1月27日晚，累計安全轉運100010人。今年春節期間，省對接上海轉運工作專班交通轉運組及13個設區市工作專班交通調度人員將堅守崗位奮戰一線，持續守好入境返蘇“東大門”。

　　以“雙零”紀錄交出一份擔當答卷

　　1月26日上午8點，記者來到位於崑山中轉基地的現場指揮部。這裏儼然是一個功能齊備的汽車站，設有停車區、候車區、下客區、上客區、消殺區。指揮部电子大屏上显示着每輛接駁車的實時位置、運行軌跡、交通情況、車內狀況等信息。來自省內各專班工作組及13個設區市的駐點工作人員，正通過監控視頻密切關注內外場情況。

　　9點，一輛接駁車從上海返回崑山中轉基地，場內交通工作人員穿着白色全封閉防護服、長筒防護靴，戴上N95口罩、橡膠手套，不斷提醒下車的入境人員“請保持安全距離”。

　　根據相關要求，2020年3月江蘇啟用崑山中轉基地承擔上海口岸入境來蘇人員接轉工作，自當年8月至今累計接轉超10萬人，以接轉零事故、人員零感染的“雙零”紀錄交出了一份擔當答卷。

　　“簡單來說，省專班交通轉運組負責將上海入境返蘇人員，從上海寶山、青浦和嘉定等地的隔離酒店運至崑山轉運基地，指揮、調度各市轉運車輛入場上客、發車，同時指導督促各市轉運的交通運輸，協調解決相關問題。”省專班交通轉運組組長左毅介紹，省交通轉運組通常根據信息安保組提供的第二天轉運人員信息，提前編製、發布轉運計劃；每天早晨7點和7點半，省交通轉運組根據轉運計劃安排車輛，前往上海多地的隔離酒店，核對、交接入境回蘇轉運人員。“正常情況下，10點半前赴上海車輛陸續返回崑山轉運基地，經內場各市核對人員身份，人員到齊后按申報先後調入承運車輛，由各市轉運到指定隔離酒店。回蘇人員高峰時，日轉運500人。”

　　分類管理形成接轉工作閉環

　　記者在現場指揮部看到，各區域人員各司其職、緊密銜接。

　　“從人員轉運交接、車輛管理到基地安保、應急處置，崑山中轉基地制定了詳細的工作流程，並嚴格按照規定執行。從上海到崑山再到省內各設區市，整個接轉工作形成閉環，不僅與外界零接觸，就連同一輛車旅客之間也盡量減少接觸。”省專班交通轉運組工作人員陳鍇介紹。

　　轉運專班工作手冊上，對駐地場所和人員進行了明確分類。對駐地場所，按高風險崗位人員閉環管理駐地場所、重點人員相對封閉管理駐地場所分為甲、乙兩類。人員則分為A、B、C、D四類：A類為高風險崗位人員，即直接接觸入境旅客的一線接轉工作人員、與一線接轉工作人員有直接接觸的酒店員工，他們要在甲類駐地場所集中住宿、閉環管理、集體輪換；B類為重點人員，即不直接接觸入境旅客的專班指揮部工作人員，在乙類駐地場所集中住宿、相對封閉管理；C類為甲類駐地、不直接接觸一線接轉工作人員的酒店員工或乙類駐地、為B類人員提供保障服務的酒店員工；D類為甲、乙兩類駐地的第三方服務人員。

　　省交通組轉運車隊由蘇汽集團有限公司組建，統籌安排調度管理與安全保障人員22名、駕駛員42名以及各類車42輛，負責將旅客從上海隔離點閉環接駁至崑山中轉基地、中轉基地旅客分流等工作。“在轉運過程中，我們做好車輛行駛軌跡追蹤，實時播報車輛從上海隔離酒店出發時間、預計到達基地時間，提醒各市專班做好接收旅客、調度車輛的準備。”蘇汽集團有限公司總經理朱希恩介紹。運輸車輛司機張軍友說，登車前就得把全套防護裝備穿戴好，直到下車，中間不能進食、不能喝水、不能上廁所。

　　傳遞溫暖體現人文關懷

　　外來入境人員來到崑山中轉基地，首先映入眼帘的，是懸挂於中轉基地中央、用中英日韓4種語言打出的橫幅――“崑山歡迎您！”

　　“在上海接轉場地和所有轉運車輛上，也都显示有‘江蘇歡迎您’標語。入境人員旅途勞累，我們要做的，就是盡可能縮短他們的等待時間，給他們關心、撫慰。”左毅表示，基地內場增設了醫務室、母嬰室，添置了行李車、輪椅、降壓藥品等，配備應急警力、醫務人員，開通就診綠色通道協助高危人員及時就醫，還提供一對一幫扶服務。

　　記者在省專班交通轉運組工作日誌上發現，春運期間，接到3位入境前往徐州的特殊旅客，其中兩位高齡老人患有糖尿病、心臟病等嚴重基礎疾病，一位年輕人腿腳不便。陳鍇介紹，經過專班醫護組、交通轉運組會商，認為“按照三人目前的健康情況，長途轉運存在極大風險”，大巴轉運需8-9小時，加上專班車輛救治條件有限，萬一老人途中發病，很難有效施救。最後，省轉運專班與徐州專班協商，啟動市級轉運應急預案，連夜從徐州調派救護車，配備醫生隨車陪護，確保這3位旅客轉運安全，在切實降低轉運風險的同時也體現了人文關懷。

　　“轉運期間未發生一起道路運輸導致的疫情傳播、擴散事件，司機師傅們為此付出了很多，一些旅客特意給轉運組寫信感謝他們。”陳鍇表示，大家將以如履薄冰的謹慎，慎終如始完成轉運任務，繼續為全省守牢疫情防控“東大門”。(記者 梅劍飛 朱璇)

　　省政府召開農業農村經濟運行情況新聞發布會

　　穩住基本盤，加快鄉村全面振興

　　1月22日，記者從省政府召開的全省農業農村經濟運行情況新聞發布會上獲悉：2021年江蘇農業農村發展穩中加固、穩中向好，實現全面鄉村振興良好開局，農業農村現代化建設邁出堅實步伐，主要表現為“兩穩五提升”――糧食等重要農產品生產穩、农民持續較快增收穩，鄉村產業發展實現新提升、鄉村建設水平實現新提升、鄉村治理效能實現新提升、農村改革創新實現新提升、城鄉融合發展實現新提升。2022年是鄉村振興全面展開關鍵之年，江蘇將進一步穩住“三農”基本盤，加快鄉村全面振興。

　　穩產提質，“米袋子”“菜籃子”更加充實

　　2021年，江蘇糧食總產749.2億斤，居全國第8位，連續8年達到700億斤以上；糧食畝產460公斤，居主產省第3位，比全國平均水平高19%。

　　“今年，我們將認真貫徹黨中央、國務院部署要求，全面落實省第十四次黨代會精神，堅決扛起糧食主產區政治責任，努力建設新時代魚米之鄉。”省農業農村廳總農藝師唐明珍介紹，具體將體現“四個突出”：突出面積穩定，深化落實糧食安全黨政同責；突出產能提升，加強高標準農田建設、強化農機裝備與科技支撐，促進穩產增收；突出品牌培育，培育“水韻蘇米”等優質糧食中高端品牌；突出政策扶持，堅決遏制耕地“非農化”、防止“非糧化”，認真落實各項糧食生產補貼政策。

　　高標準農田建設，是保障糧食安全的“壓艙石”。“2022年高標準農田畝均產能要達到‘噸糧田’，突出數量、質量、生態‘三位一體’，實現高標準農田宜機化、規模化、生態化、智能化。”唐明珍說。當前，江蘇正圍繞打贏夏糧生產第一仗，有力有序推進春耕備耕工作。

　　“菜籃子”也是重要的民生。春節即將來臨，大家都很關心“菜籃子”的保供情況。發布會上，省農業農村廳總畜牧獸醫師袁日進表示，目前，全省蔬菜生產形勢穩定，在田面積648萬畝，同比增7萬畝，供應充足。2021年全省生豬存欄1482.6萬頭，同比增7.8%，生豬出欄2210.1萬頭，同比增21.1%，豬肉產量顯著增長。“今年春節前後，我省肉蛋奶果菜魚供應總量充足，完全可以滿足城鄉居民消費需求，請全省人民放心。”

　　為切實穩定“菜籃子”產品生產，2022年起，江蘇將建立“菜籃子”食品管理聯席會議制度，進一步細化“菜籃子”市長負責制評價辦法和具體實施方案。

　　產業強村，促進农民共同增收致富

　　按照中央部署要求，省委、省政府決定“十四五”時期實施富民強村幫促行動。截至目前，江蘇篩選了820個鄉村振興重點村，按照每村160萬元標準安排專項資金，重點支持發展產業和鄉村建設，已下達8.2億元。對重點縣區，深化“五方掛鈎”“南北結對”等機制，240多家省級後方單位已落實幫扶資金5.2億元、項目618個。

　　“今年，我們將持續深入實施富民強村幫促行動，努力推動我省鄉村振興走在全國前列。”省委農辦副主任，省農業農村廳副廳長、鄉村振興局局長朱國兵表示，今年要對農村低收入人口實施動態化監測和常態化幫促，突出抓好產業發展和就業幫促“兩個關鍵”舉措。持續深化農村集體產權制度改革，開展“萬企聯萬村”行動，同步選派省市縣工作隊駐村幫促，大力發展新型農村集體經濟。

　　促進农民增收，是農業農村工作的中心任務，也是實現共同富裕的重點。2021年，全省農村居民人均可支配收入26791元，同比增10.7%，增幅連續多年高於城鎮居民，城鄉居民收入比縮小到2.16∶1。

　　省農業農村廳副廳長季輝表示，今年是“十四五”規劃實施的關鍵之年，全省將把促進农民增收、推動共同富裕擺到更加突出的位置，大力實施农民收入十年倍增計劃，緊緊抓住鄉村產業這一重要關鍵，加快構建农民收入持續較快增長長效機制。“江蘇將通過發展特色產業、延伸產業鏈條、拓展新興業態、強化利益聯結、引導創業創新五個方面的努力，進一步促進农民增收。”

　　補齊短板，更富成效推進農業農村現代化

　　農村人居環境治理是加快農業農村現代化必須補齊的短板。

　　“下一步，我們將圍繞生態美、環境美、人文美、管護水平高的生態宜居美麗鄉村建設總體目標，啟動‘二二二’示範建設計劃。即到2025年，建成20個農村人居環境整治提升示範縣、200個生態宜居美麗示範鄉鎮、2000個生態宜居美麗示範村。”朱國兵表示，2022年，江蘇將以農村廁所革命、生活污水和垃圾治理、村容村貌提升為重點，以生態宜居美麗鄉村示範建設為抓手，持續改善提升農村人居環境質量。

　　記者從發布會上獲悉，農業農村部已與江蘇省政府簽署了《共同推進江蘇率先基本實現農業農村現代化合作框架協議》，這是農業農村部與省級政府簽署的唯一以率先基本實現農業農村現代化為主題的合作框架協議。國家啟動農業現代化示範區創建工作后，我省积極組織申報，經國家三部委遴選，我省宜興市、睢寧縣、東台市、宿遷市宿城區等4個縣(市、區)獲批創建，數量居全國前列。

　　“這四市(區)類型不同，將為江蘇探索差異化、特色化農業現代化發展模式積累經驗。”季輝說，宜興市聚焦智慧農業、都市農業，示範引領蘇南太湖農區、丘陵農區農業現代化建設；睢寧縣聚焦糧食產業，示範引領黃淮海糧食主產區農業現代化建設；東台市聚焦特色產業，示範引領東部沿海特色產業地區農業現代化建設；宿遷市宿城區聚焦城郊農業，示範引領省內欠發達地區農業現代化建設。

　　為加快形成上下協同、持續梯次推進建設格局，更富有成效推進農業農村現代化，我省近期印發了《江蘇省農業現代化先行區建設方案》，首批將在13個市各選擇1個縣開展“六強六化”行動，力爭打造一批質量強、生態強、裝備強、“数字”強、主體強、鏈條強的農業現代化標杆，帶動全省農業現代化加快發展，也為全國農業農村現代化探索經驗、提供示範。(記者 洪 恭弘=叶 恭弘)

　　近日，江蘇省人社廳印發《江蘇省特級技師評聘試點工作方案》的通知，符合條件的企業可為優秀技能人才提請申報，突破過去高級技師的“天花板”。據了解，當選特級技師，可比照本企業正高級職稱人員享受相關待遇。

　　一直以來，職業技能等級長期分為初級工、中級工、高級工、技師和高級技師五級，技能人才往往評上高級技師，就到了職業發展的“天花板”。為了讓更多技能人才“更上一層樓”，江蘇開始試點高級技師之上的特級技師評聘，意味着技能人才進入了“六級工”時代，突破了過去的“天花板”。

　　特級技師試點範圍是什麼？

　　特級技師評聘試點工作在省內開展職業技能等級認定的企業中開展，試點企業由各設區市職業技能鑒定機構推薦申報，原則上每個設區市 1~2 家。申報試點的企業應當符合如下要求：1.規模以上企業(按統計口徑)； 2. 已組織開展過高級技師職業資格評價或職業技能等級認定工作； 3. 企業有一定數量的高級技師。同時，鼓勵“G42+民營企業人才人事綜合改革示範基地”踴躍申報，不佔用設區市推薦名額。

　　江蘇省職業技能鑒定中心主任楊進保介紹，參評特級技師人員為企業生產科研一線從事技術技能工作並具備相應條件的優秀高技能人才，需要具有高級技師職業資格(職業技能等級)，並在高級技師崗位工作滿5年且仍從事本職業(工種)工作，或是具有與參評職業(工種)相應的正高級職稱或一級專業技術資格且仍從事本專業領域工作。

　　具備基本條件並符合以下條件之一者優先考慮： 1. 中華技能大獎獲得者； 2. 享受國務院頒發的政府特殊津貼人員； 3. 全國技術能手、世界技能大賽獎牌或國家職業技能大賽金牌獲得者； 4. 省級及以上“勞動模範”或“五一勞動獎章”獲得者； 5. 省級及以上技能大師工作室帶頭人或“技能大師”稱號獲得者； 6.“江蘇大工匠”“江蘇工匠”或“江蘇省企業首席技師”稱號獲得者； 7. 牽頭編製國家職業技能標準或省級行業評價規範的專家組長。

　　特級技師評聘方式是什麼？

　　與高級技師考評結合的方式不同，特級技師評聘權限全部下放給試點企業，由試點企業根據生產和人力資源管理的實際工作情況制定相應的方案，充分發揮企業自主評價的特點。同時，人社部門也將對評審工作進行監督、指導。楊進保介紹，企業評定出人選后，需要在公司內部、媒體、人社廳官網等公示。5個工作日後沒有異議的，由企業來頒發相應的技能等級證書。同時，各級人社部門也應在評審過程中加強指導，對評審工作進行現場督導，確保把好事辦好，落到實處。

　　特級技師將享受哪些政策待遇？

　　目前試點企業名單正在確定中，預計明年三月底前發出江蘇省首批特級技師證書。聘用到特級技師崗位的人員，可比照本企業正高級職稱人員享受相關待遇。可結合實際情況，按規定享受療養休假以及落戶、住房、醫療保障、子女教育等方面的優待政策。

　　此外，企業應為特級技師設立技能大師工作室等工作平台，為其開展技術技能革新、工藝流程改進、解決重大技術難題等提供條件，充分發揮其在技術攻關、發明創造以及帶徒傳技等方面的作用。

　　打破“天花板” 讓技能人才大有可為

　　高技能人才特別是大國工匠、能工巧匠，是我國經濟社會發展不可或缺的重要力量。截至2020年底，江蘇省高技能人才總量達455萬人。近年來，江蘇出台多項支持技能人才培養、發展和待遇保障的政策文件。不過，大多數企業里，“天花板”對技能人才的限制依然存在。楊進保介紹，在高技能人才中設立特級技師，將進一步暢通技能人才職業發展通道，提高技能人才社會地位和待遇水平，為健全完善我國技能人才職業技能等級制度奠定基礎。

　　楊進保說：“從我們人社部門的角度來講，健全完善了我們技能等級制度和我們相關的工作體系。特級技師的試點，有利於發揮技能人才評價‘指揮棒’的作用，從而帶動整個技能人才隊伍能夠進一步梯次發展，我覺得非常有意義！”

　　(來源：江蘇新聞廣播/彭迪帆 編輯/國正)

　　系統整理優秀文化資源 弘揚挖掘優秀傳統文化

　　江蘇文脈將有自己的“百科全書”

　　“這本《江蘇地方文化史・揚州卷》，可以說是第一部論述揚州文化演進的通史著作，值得每一個熱愛本土文化的揚州人細細研讀。”近日，拿到新鮮出爐的《江蘇地方文化史・揚州卷》(江蘇人民出版社)，揚州的文史愛好者孫先生激動地說。“江蘇地方文化史”是“江蘇文脈整理研究與傳播工程”出版成果《江蘇文庫・研究編》的重要組成部分，江蘇13個設區市各設一卷，目前已推出淮安、蘇州、常州、鎮江、鹽城等卷。自2016年啟動以來，“江蘇文脈整理研究與傳播工程”走過五年曆程，取得了豐碩成果，交出了完美的“期中答卷”。

　　江蘇歷史文化底蘊深厚，文化典籍浩如煙海。據《江蘇藝文志》統計，共著錄江蘇籍作家29617人，著作85309種。為加快推進江蘇文化強省建設，2016年2月，省委省政府決定啟動“江蘇文脈整理與研究工程”，通過系統整理和研究江蘇優秀傳統文化資源，進一步弘揚挖掘優秀傳統文化，進而有效支撐全省文化發展邁上新台階，推動江蘇文化發展始終走在全國前列。

　　作為一項全省性文化發展戰略工程，“江蘇文脈整理與研究工程”由省委宣傳部具體組織實施，工程先後納入省“十三五”文化改革發展專項規劃、省國民經濟和社會發展“十四五”規劃，並在“十四五”時期升級為“江蘇文脈整理研究與傳播工程”。

　　預計出版3000冊的《江蘇文庫》(包括紙本與数字版)是“江蘇文脈整理研究與傳播工程”的重要成果之一。《江蘇文庫》分書目、文獻、精華、史料、方誌、研究等六編，對江蘇歷史文獻典籍資源進行全方位梳理。它是江蘇文化的集大成之作，也是歷史上第一部“江蘇文化歷史百科全書”。

　　五年以來，來自南京大學、南京師範大學、省社科聯、省社科院、省地方誌辦公室、鳳凰出版傳媒集團、南京圖書館等有關單位、高校、科研機構的數百位專家學者，投身到江蘇文脈工程的編纂、研究與出版工作中來。

　　86冊、184冊、271冊……《江蘇文庫》2018年至2020年出版量逐年提升。今年，《江蘇文庫》又“上新”了哪些書？記者了解到，《江蘇文庫》今年已經推出240冊，其中《文獻編》推出60冊124種，《史料編》推出60冊332種，《方誌編》推出72冊42種，《精華編》推出32冊22種，《書目編》推出9冊，《研究編》推出7冊。

　　啟動五年以來，“江蘇文脈整理研究與傳播工程”先後依託文脈工程，成功舉辦首屆江南文脈論壇、第二屆江南文脈論壇、首屆漢文化論壇、“文脈傳承與地域文化――大型地方歷史文獻編纂與出版學術研討會”等大型學術活動，多種形式使文化盛會與學術盛宴相互交融，提升了江蘇文化的影響力、江南文化的品牌力。

　　《江蘇文庫》数字化，也是“江蘇文脈整理研究與傳播工程”團隊努力的一個方向。2019年数字化工作啟動，截至今年6月，鳳凰出版傳媒集團已完成《江蘇文庫》數據庫平台建設，將已經出版的487冊圖書全部進行了數據化，可以隨時上線。珍稀圖書將成為開放共享的資源，飛入尋常百姓家。(記者 於 鋒)

　　一個地區的經濟發展後勁如何，一個重要指標就是獨角獸企業、瞪羚企業的多寡。

　　11月25日，江蘇省生產力促進中心發布“江蘇獨角獸企業暨高新區獨角獸企業和瞪羚企業評估結果”：全省共遴選出獨角獸企業22家、潛在獨角獸企業226家、高新區瞪羚企業614家，高成長性硬科技企業總數合計862家，較上一年度的640家增加超30%。

　　獨角獸企業：區域創新生態的重要指標

　　獨角獸企業的集聚程度正逐漸成為衡量區域創新生態的重要指標和“硬科技”發展的風向標。此次遴選的全省獨角獸企業，集中在生物醫藥、集成電路、新材料、智能製造等“硬科技”領域。

　　蘇州艾博生物科技有限公司是一家專註於信使核糖核酸(mRNA)藥物研發的臨床期創新型生物醫藥企業，公司去年1月開始研發的新型冠狀病毒mRNA疫苗(ARCoV)，半年內就拿到臨床批文，在中國新葯研發史上前所未有。蘇州艾博生物科技有限公司首席執行官英博介紹，該疫苗是我國研發的首個耐高溫mRNA新冠疫苗，其研究成果也刊登在國際頂級期刊，是不折不扣的“硬科技”。

　　2020年全省獨角獸企業科技活動費用支出達82.60億元，科技活動投入強度6.30%，企業創新能力、關鍵核心技術及經營情況是評估工作把握的三個重點方向。省生產力促進中心高新區建設促進服務中心相關負責人介紹 ，今年入選的獨角獸企業着眼產業關鍵領域、重點環節持續發力，高新區獨角獸企業申請發明專利和獲得授權發明專利數分別是高新區列統企業平均水平的6.67倍和5.79倍，企業優越的發展態勢逐漸引起頭部創投機構的關注。

　　位於蘇州汾湖高新區的英諾賽科，研發出寬禁帶半導體氮化鎵。公司打造出國內第一條8英寸氮化鎵工藝器件生產線，可為5G移動通信、激光雷達、人工智能等產業的自主創新發展和其他轉型升級行業提供高效、節能、低成本的核心电子元器件。這是我省2019年唯一通過國家發改委窗口指導的第三代半導體集成電路項目。

　　瞪羚企業：區域高質量發展的新動能

　　一個地區的瞪羚企業數量越多，說明這一地區的創新活力越強、發展速度越快。

　　“瞪羚企業成為區域高質量發展新動能。”省生產力促進中心主任趙志強介紹，全省高新區瞪羚企業總數較上年度增加107家，增幅為21.10%；近一年來，全省高新區瞪羚企業科技活動投入強度為9.01%，以較高的創新投入不斷跨越“死亡谷”。

　　徐州高新區江蘇雲意電氣股份有限公司是國內規模領先的車用整流器和調節器龍頭生產企業，擁有國際先進的“LIN總線調節器開發技術”等內燃機電機電器技術。研發總監孟喜柱介紹，目前公司每年投入研發費用占營業收入的比率5%以上，未來還會持續在研发上加大投入。

　　新一輪科技革命和產業變革正在創造歷史性機遇，催生智能製造、人工智能、数字經濟等新產業、新業態、新模式，在這條“新經濟賽道”上集聚了大量獨角獸和瞪羚企業。據統計，37.86%的高新區獨角獸和瞪羚企業涉足数字經濟，為高新區搶跑新經濟和高質量發展提供了有力支撐。位於常州武進高新區的萬幫数字能源股份有限公司(星星充電)聯合創始人鄭雋一介紹，企業在全國近350個城市累計建設64萬餘個充電終端，日均充電量超過800萬千瓦時。

　　集成創新服務：助力企業“高跳快跑”

　　推動獨角獸瞪羚企業“高跳快跑”，江蘇持續發力。趙志強介紹，省生產力促進中心作為骨幹綜合科技服務機構，突出集成創新服務，不斷彙集國內外科技創新資源，引導先進技術、創新資本、高端人才、科技平台等創新要素向產業、企業集聚，為全省實現科技自立自強提供有力支撐。

　　“我們啟動實施了‘科技服務進產業園區行動計劃’，面向蘇南自創區等創新園區，建服務窗口、派駐點人員，把科技資源源源不斷地送到獨角獸瞪羚企業等創新主陣地，有效解決科技服務通道的問題。”趙志強說。

　　從潛在獨角獸企業區域分佈來看，鹽城市、揚州市首次出現潛在獨角獸企業。“對於科技型企業，無論大小，都要做好全程服務。”鹽城市科技局高新處處長鄒蘇豫說，潛在獨角獸企業鹽城海普潤科技股份有限公司成立之初無資金無場地，科技部門幫助其協調各方面關係落戶孵化器，還指導申報省重點研發項目爭取資金支持。目前公司研發的高分子水處理膜材料已形成完整產業鏈。

　　再從獨角獸企業區域分佈來看，22家獨角獸企業中，有21家位於蘇南地區，1家位於蘇中地區。蘇北地區如何培育獨角獸企業？東南大學教授、經管學院黨委書記袁健紅表示，蘇北地區要勇於抓住新技術機遇。“人工智能、大數據等產業不分落後和發達地區，只選擇適合產業發展的環境。相關地區要抓住‘雙碳’目標帶來的碳減排市場機遇和長三角一體化發展戰略等制度機遇。”她建議，培育獨角獸企業還需立足現有產業基礎，做好轉型升級；企業與政府聯手，完善吸引互聯網企業的衍生業務；營造便利創新創業條件，發揮江蘇的人才優勢，厚植科創土壤。(記者 張 宣)

　　8月末江蘇金融機構貸款餘額17.46萬億元 居全國第二

　　記者從省地方金融監管局獲悉，截至8月末，全省金融機構本外幣貸款餘額17.46萬億元，居全國第二，同比增長14.82%。

　　在金融支持製造業方面，8月末，全省本外幣製造業貸款餘額2.08萬億元，同比增長13.24%，連續11個月實現兩位數增長。在普惠金融方面，1-8月，全省地方法人銀行機構對2247億元貸款本金辦理延期，延期率達82.7%。

　　(江蘇廣電總台・融媒體新聞中心記者張賀、楊國、郭奉銘報道)